El término "dekassegui" (出稼ぎ) se forma por los verbos japoneses "deru" 出る(salir) y "kasegu" 稼ぐ(ganar dinero), designando a cualquier persona que deja su tierra para trabajar, temporalmente, en otra región.
¿Cómo esta influyendo la crisis actual japonesa en la vida laboral de los nikkeis? JAM: Es un crisis muy profunda que está afectando duramente al sector manufacturero exportador, empezando por las automotrices, electrónicas, electromecánicas, etc. donde están trabajando la gran mayoría de los nikkei latinoamericanos. Sin embargo, la mayoría de las coberturas del seguro de desempleo y las ayudas públicas han podido paliar en gran parte esos efectos.
¿Qué cosas debe cambiar el dekasegui? JAM: Muchas cosas, empezando por dejar de pensar como “dekasegui”, o sea, a corto plazo. Si siguen pensando y actuando de esa manera cuando se quieran dar cuenta estarán “viejos”, con pocas posibilidades de trabajo y progreso y sin cobertura de la jubilación. El no aporte al sistema de la seguridad social también se da en gran parte porque los mismos nikkei promueven muchas veces la evasión de las contratistas. Deberían hacer un esfuerzo en aprender el idioma japonés, en relacionarse con los vecinos y compañeros de trabajo japoneses, de comprender más los hábitos, costumbres y normas de convivencia del Japón.
¿Cómo vive un dekasegui? JAM: El salario promedio en los varones es de 250.000 a 300.000 yenes y de 120.000 a 170.000 las mujeres. Si trabajan en pareja y tienen uno o a lo sumo dos chicos no viven tan mal. Pueden vivir más o menos bien y ahorrar, aunque los costos de educación aquí aun en escuelas públicas implican ciertas erogaciones. Hay muchos “dekasegui” que despilfarrado sus ahorros y encima se han endeudado con tarjetas de créditos o préstamos personales de bancos y financieras, y ni que hablar de los que han comprado casa o departamento aquí en Japón sin tener las mínimas consideraciones de una planificación a largo plazo. Si las cuotas de crédito hipotecario superan el 30% de los ingresos de la cabeza de familia es bastante crítico.
¿Cuál es la proyección de vida de los hijos de los dekaseguis? ¿Integrarse a la comunidad japonesa? JAM: Los hijos traídos a la edad que sea desde el país de origen de los dekaseguis o nacidos en Japón son también extranjeros (no adquieren la nacionalidad japonesa), y por ende deben hacer un enorme esfuerzo en adaptarse en las escuelas japonesas, no solo en lo idiomático sino también en las costumbres, pautas de disciplina, etc. La preocupación no es tanto el hostigamiento llamado “ijime”, sino el aislamiento que significa ser ignorado, que es peor. Como en cualquier país del mundo, los hijos de inmigrantes principiantes es un duro desafío en todos los aspectos sociales, culturales y educativos. Y Japón no es la excepción. La gran mayoría termina a duras penas la educación “obligatoria” (primaria y secundaria básica) y son muy pocos los que ingresan y consiguen terminar la secundaria superior (koko) que abre puertas a la educación superior. Sin esta educación más especializada, la integración a la sociedad japonesa se aleja porque limita las posibilidades de ascenso social, los padres siguen sin comprender bien el Japón y los hijos pueden terminar, en algunos casos, más resentidos.
¿Cómo conviven las distintas identidades latinas en el ámbito laboral? ¿Existe discriminación entre los mismos latinos? JAM: La comunidad más importante es la brasileña con 320.000, les siguen los peruanos con 60.000, y la argentina no llega a los 4.000. Desde luego, existe un mecanismo tácito de convivencia y no es que haya algo visible en enfrentamientos y discriminaciones. De todos modos, se puede decir, al menos en el caso de los argentinos, que por sus particularidades culturales, optan por tomar distancia de las grandes aglomeraciones de extranjeros, buscan trabajo por contratistas particulares o lazos familiares o conocidos, no se organizan en grupo pero tampoco crean problemas o tensiones innecesarias.
¿Cómo es el seguro de desempleo en Japón? ¿Es cierto que se les está ofrenciendo dinero a los trabajadores dekaseguis desde las empresas para que vuelvan a sus países de origen? JAM: Eso lo pueden ver en detalle en mi web (www.ideamatsu.com), tienen una gama amplia de apoyos para la reinserción laboral y capacitación profesional. El tema es que si los dekaseguis no aprenden el japonés, no pueden aprovechar los diversos cursos de formación que hay, prácticamente gratuitos. Por otro lado, desde abril pasado está vigente el “Plan Retorno para Nikkeis”, donde el gobierno japonés paga una asignación de 300.000 yenes (200.000 para los dependientes de la cabeza de familia) por persona para facilitar el regreso al país de origen, a aquellos que por diferentes circunstancias no logran ubicarse en un empleo. La condición es que si aceptan esta asignación pierden el visado en calidad de nikkei o descendiente de japonés, lo que ha creado polémica y una revisión de algunos criterios.
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